少子化衝擊生計? 龍德家商解聘過半教師 | 運動場館查詢網
![少子化衝擊生計? 龍德家商解聘過半教師](https://i.imgur.com/85OMJQ6.jpg)
2017年7月13日—台灣少子化問題嚴峻;如今也衝擊私校教職員生計?苗栗縣私立龍德家商驚傳於學期末大量解僱過半教師,立委張廖萬堅、何欣純今(13)日協同私教工會、 ...
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苗栗縣私立龍德家商驚傳於學期末大量解僱過半教師,民團痛批教育部面對私校「7月強迫離職潮」,監督機制卻失能。 圖:廖品瑄/攝
台灣少子化[1]問題嚴峻;如今也衝擊私校[2]教職員生計?苗栗縣私立龍德家商驚傳於學期末大量解僱過半教師,立委張廖萬堅[3]、何欣純[4]今(13)日協同私教工會、教師聯盟痛批教育[5]部面對私校「7月強迫離職潮」,監督機制卻失能。
據衛福部統計,今(2017)年14歲以下人口已低於65歲以上人口;私教工會揭露,苗栗縣苑裡鎮的龍德家商今年6月19日以「招生績效未達基數」為由,向1/2以上教師通知「不予續聘」,並表示7月將無薪資,請教師6月30日前填「自願離職書」自請離職,雖然依約聘期是到7月31日。
「少子化浪潮第一個是打在高中職不是高教。」張廖萬堅表示,12年國教的高中免試入學才放榜,核定招生名額25萬多,實際報名卻只有17萬多,缺額高達7萬5千人,高中職以下教師受到衝擊,被迫需要協助招生,若招生不足要簽自動離職書,他擔憂私校逼迫教師「假自願離職、真資遣裁員」,就龍德家商案例看,7月招生放榜後一次15位教師即無薪水,被也不用發資遣金。
張廖萬堅也進一步指出私校亂象,有私校甚至以加工教師日誌方式來浮報、核銷教育部補助經費,然而他質疑教育部睜一隻眼、閉一隻眼,無論輔導轉型與監理機制都沒有,因此希望新會期監理、輔導機制儘速立法。
何欣純也痛批,少子化浪潮可預期,教育部做轉型退場機制多年,卻一直「鴕鳥心態」不去面對,令她懷疑教育部官員與私校私下關係良好,她認為教育部長潘文忠應調整人事結構,面對私校轉型退場,也應訂立公私校教師「同工同酬」的合理標準。
台灣教師聯盟蕭曉玲理事長指出另一案例,她說新北市私立吉人中學董事會「掏空公款」,想惡性倒閉不去招生,卻跟教師說未來薪水給原薪1/3,僅2萬多,以這種方式逼退老師。...
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